SAP Senior Consultant Transformation / Migration (m/w/d)

s.m.a.r.t. Migration nach SAP S/4HANA, Landscape Transformation: Datenkonvertierungen, Migrationen zwischen SAP-Systemen oder von NonSAP nach SAP – eine der tragenden Säulen der cbs.

Hochstandardisierte Lösungen und immer gleichartige Projekte sind nicht unser Ding: Unter Einsatz unserer eigenen Standardsoftware cbs ET Enterprise Transformer for SAP S/4HANA® bieten wir neue Möglichkeiten zur Umsetzung von Transformationsprojekten.

Als integriertes SAP-Beratungshaus bieten wir einen weltweit einmaligen ganzheitlichen Transformationsansatz – von der Strategieableitung über die Prozessdefinition bis hin zur Implementierung und Transformation liefern wir alles aus einer Hand. Systemkonsolidierungen, Zusammenführung oder Trennung von SAP Organisationseinheiten im Zuge von M&A Aktivitäten oder Restrukturierungen, sowie komplexe Harmonisierungen von bestehenden SAP Systemen sind hier nur einige Beispiele.

Das ICH wird stärker durch das WIR. Denn Erfolg braucht beides: Persönlichkeiten, die für ihre Aufgaben brennen, und ein starkes Team. Unsere Mitarbeiter haben mit ihren Fähigkeiten und ihrer Persönlichkeit zur Attraktivität der cbs als Unternehmensberatung und Arbeitgeber beigetragen. cbs hat aktuell 13 nationale und internationale Standorte. Viele Stellen sind international ausgeschrieben und tragen dem stetigen Wachstum von cbs Rechnung. Und wir wollen weiterwachsen. Dafür geben wir als Qualitätsführer jeden Tag unser Bestes. ONE Talent. ONE Team. ONE Company.

Für den überdurchschnittlich wachsenden Bereich Landscape Transformation suchen wir für unsere nationalen und internationalen Projekte erfahrene SAP Senior Consultants (m/w/d).


Was Sie erwartet:

  • Fachliche und technische Durchführung der Analyse, Konzeption und Implementierung bzw. Harmonisierung von Geschäftsprozessen
  • Nutzung unserer Standardsoftware cbs ET Enterprise Transformer® zur Transformation von SAP Systemen im Zuge von Mergers & Akquisitions, globalen Harmonisierungen insbes. im Umfeld des Rechnungswesens und der Konsolidierung von komplexen SAP und Non-SAP Landschaften)
  • Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Geschäftsfelds Landscape Transformation
  • Unterstützung von Vertriebsaktivitäten (Durchführung von Workshops, Angebotserstellung, Projektplanung etc.) und Übernahme von Verantwortung zum Ausbau unserer Kundenbeziehungen
  • Übernahme der Coach- / Mentorenrolle für unsere jüngeren Kollegen
  • Perspektivisch Übernahme von Planungs-, Koordinations- und Kontrollaufgaben von nationalen und internationalen SAP Transformationsprojekten mit Fachbereich und IT unserer Kunden
  • Reisetätigkeit abhängig von Ihren Vorstellungen

Was wir uns wünschen:

  • Mehrjährige Projekterfahrung als SAP-Anwendungsberater oder SAP-Entwickler mit fundiertem betriebswirtschaftlichen Know-how im Bereich Finance oder Logistik
  • Applikationskenntnisse in mindestens einem SAP Logistik oder Rechnungswesenmodul
  • Interesse an der Lösungsfindung für kombinierte betriebswirtschaftlich-technische Herausforderung (Verknüpfung von Prozess- und IT Kenntnissen)
  • Erfahrung in Datenübernahme und/oder Migrationen
  • Idealerweise Kenntnisse in den Bereichen SAP System Landscape Optimization, SAP Datenmigration und Konvertierungen sowie im Bereich ABAP Entwicklung
  • Technisches Verständnis auf Ebene von SAP Tabellen
  • Freude an der fachlichen Arbeit in einem nationalen und internationalen Projektumfeld
  • Englischkenntnisse, ggf. weitere Fremdsprachen
  • Interesse und Spaß an Innovationen und neuen Technologien

ME: Das sind SIE 

  • Ein professioneller Berater mit dem Anspruch, die eigenen Fähigkeiten und Talente zu entfalten
  • Leidenschaftlich und zielstrebig, Sie schätzen Teamarbeit und Zusammenhalt unter Kollegen
  • Bereit, Verantwortung zu übernehmen und Entscheidungen zu treffen
  • Konzeptionell stark und engagiert in dem, was Sie tun

WE: Das sind WIR

  • Eine erfolgreiche Unternehmensberatung, die Karrierewege an internationalen Standorten mit Start-Up-Charakter für ambitionierte „Macher“ bietet
  • Ein hervorragendes Team passionierter Berater
  • Starke Persönlichkeiten, die fair, offen und respektvoll miteinander umgehen
  • Ein Unternehmen, das jährlich mehr als 6 Prozent seines Umsatzes in Aus- und Weiterbildung investiert und eine sehr gute Bezahlung bietet
  • Ein Arbeitgeber, der das Wohlergehen und die Entwicklung seiner Mitarbeiter in den Mittelpunkt stellt