Partner Manager Landscape Transformation (m/w/d)

Das ICH wird stärker durch das WIR. Denn Erfolg braucht beides: Persönlichkeiten, die für ihre Aufgaben brennen, und ein starkes Team. Unsere Mitarbeiter haben mit ihren Fähigkeiten und ihrer Persönlichkeit zur Attraktivität der cbs als Unternehmensberatung und Arbeitgeber beigetragen. cbs hat aktuell 13 nationale und internationale Standorte. Viele Stellen sind international ausgeschrieben und tragen dem stetigen Wachstum von cbs Rechnung. Und wir wollen weiterwachsen. Dafür geben wir als Qualitätsführer jeden Tag unser Bestes. ONE Talent. ONE Team. ONE Company

Landscape Transformation: s.m.a.r.t. Migration nach S/4, Datenkonvertierungen, Migrationen zwischen SAP-Systemen oder von NonSAP nach SAP – eine der tragenden Säulen der cbs.

Hochstandardisierte Lösungen und immer gleichartige Projekte sind nicht unser Ding: Unter Einsatz unserer eigenen Standardsoftware cbs ET Enterprise Transformer for SAP S/4HANA® bieten wir neue Möglichkeiten zur Umsetzung von Transformationsprojekten.

Zur Etablierung und Verstärkung in diesem Umfeld suchen wir einen Partner Manager (m/w/d), der den Aufbau unseres Partnernetzwerks vorantreibt. Der Fokus liegt dabei auf großen SAP-Implementierungspartnern mit internationaler Ausrichtung die Projekte unter Nutzung unserer Standardsoftware cbs ET Enterprise Transformer® mit eigenen Ressourcen durchführen.


Was Sie erwartet:

  • Sie vertiefen die Beziehungen zu bestehenden Partnern, sowohl auf Ebene der Entscheider also auch innerhalb des operativen Vertriebs der Partner, auch im internationalen Umfeld
  • Sie bauen neue Beziehungen zu großen internationalen SAP-Implementierungspartnern auf
  • Sie schärfen das bestehende Partnermodell und passen es an die fortlaufenden Entwicklungen an
  • Sie verhandeln Rahmenverträge, Einzelverträge und treffen alle weiteren vertraglichen Vereinbarungen
  • Sie betreuen einzelne Projektanfragen von der Konzeption über die Beauftragung bis zur Durchführung und coachen unsere Partner bei der Identifikation, Qualifizierung und Entwicklung von Geschäftsabschlüssen
  • Sie sind für Planung und Controlling des Partnergeschäfts verantwortlich
  • Sie führen Aktionen zur Leadgenerierung mit Partnern durch und betreiben aktives Pipeline Management

Was wir uns wünschen

  • Erstklassiges Hochschulstudium, vorzugsweise in den Fachrichtungen BWL, (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Logistik, Mathematik oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung in der Auswahl, dem Aufbau und der Pflege von strategischen, Partnerschaften im SAP Umfeld
  • Sie verfügen über ein gutes Netzwerk in der SAP Welt
  • Erfahrung im Vertrieb hochkomplexer Standardsoftware
  • Erfahrung in Datenübernahme und/oder Migrationen
  • Idealerweise Kenntnisse in den Bereichen SAP System Landscape Optimization (System Merge & Splits, S/4HANA Migrationen), SAP Datenmigration und Konvertierungen
  • Mobilität und Freude an der fachlichen Arbeit in einem nationalen und internationalen Projektumfeld
  • Sehr gute Englischkenntnisse, ggf. weitere Fremdsprachen
  • Interesse und Spaß an Innovationen und neuen Technologien
  • Kompakte Darstellung komplexer Sachverhalte

Wir bieten

ME: Das sind SIE

  • Bereit, Verantwortung zu übernehmen, Entscheidungen zu treffen und durch unternehmerisches Handeln das Geschäftsfeld Landscape Transformation weiterzuentwickeln
  • Ein Vertriebler, der auf Augenhöhe mit unseren C-Level Partnern agiert und kommuniziert
  • Ein Querdenker, der bestehendes hinterfragt und neue Wege aufzeigt
  • Leidenschaftlich und zielstrebig. Sie schätzen Teamarbeit und Zusammenhalt unter Kollegen
  • Konzeptionell stark und engagiert in dem, was Sie tun

Wir bieten auch

WE: Das sind WIR

  • Ein unternehmerisch und partnerschaftlich handelndes Management mit viel Freiraum für die Ausgestaltung des Geschäftsfelds
  • Ein hervorragendes Team passionierter Berater
  • Starke Persönlichkeiten, die fair, offen und respektvoll miteinander umgehen
  • Ein Unternehmen, das jährlich mehr als 6 Prozent seines Umsatzes in Aus- und Weiterbildung investiert und eine sehr gute Bezahlung bietet
  • Ein Arbeitgeber, der das Wohlergehen und die Entwicklung seiner Mitarbeiter in den Mittelpunkt stellt